10 вакансий
-
Обязанности
- Проведение независимых и объективных проверок финансовых и операционных процессов коммерческих компаний группы
- Анализ выявленных нарушений и формирование обоснованных рекомендаций по устранению замечаний
- Оценка соответствия деятельности подразделений требованиям профессионального стандарта 'Внутренний аудитор'
- Подготовка отчетов по результатам аудита с четкой фиксацией рисков и предложениями по их минимизации
- Контроль выполнения рекомендаций и оценка эффективности принятых мер по устранению выявленных недостатков
Требования
- Опыт проведения аудита в логистических компаниях с применением профессионального стандарта 'Внутренний аудитор'
- Знание программных продуктов: Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, Visio, Power BI и др.), 1С (Бухгалтерия, ЗУП, Документооборот и др.), КонсультантПлюс, СПАРК-Интерфакс
- Высшее образование в области аудита, бухгалтерского учета или экономики
- Высокий уровень аналитического мышления, объективность и ответственность за результаты проверки
-
Обязанности
- Проведение сверки с поставщиками по разным видам услуг
- Отражение первичных документов в бухгалтерском учёте
Требования
- Высшее образование в профильном направлении
- Знание типовых первичных документов, план счетов, основные проводки
- Ответственность, скрупулезность, внимательность к деталям
-
Обязанности
- Сбор и обработка данных из информационных систем организации
- Финансово-экономический анализ как деятельности организации в целом, так и в разрезе отдельных подразделений
- Расчёт плановой и фактической себестоимости работ/услуг
- Формирование и контроль исполнения бюджета по статьям БДР и БДДС
- Подготовка документом по запросам государственных/муниципальных органов власти
Требования
- Знание основ экономики, бухгалтерского и налогового учета
- Знание принципов, методов и порядок планирования, учета и экономического анализа производственно-финансовой деятельности предприятия
- Умение работать с большим объемом информации
-
Обязанности
- Разработка, оформление и поддержка в актуальном состоянии локальных нормативных актов по бухгалтерскому и налоговому учету (учетная политика, инструкции, приказы, регламенты, правила)
- Обеспечение соблюдения единой методологии, принципов ведения бухгалтерского и налогового учета, формирования отчетности Общества и Компаний-клиентов
- Обеспечение соблюдения единой методологии, принципов формирования отчетности Общества и Компаний-клиентов
- Обеспечение методологической поддержки внедрения автоматизированных информационных систем учета
- Соблюдение формирования единой нормативно-справочной информации в системах бухгалтерского учета
- Консультирование сотрудников по вопросам бухгалтерского и налогового учета
- Осуществление регулярного обзора изменений законодательства в области бухгалтерского и налогового учета
- Оказание методологической помощи при проведении проверок
Требования
- Наличие опыта работы: главный бухгалтер, ведущий аудитор, аудитор или методолог по бухгалтерскому и налоговому учету от 5 лет
- Опыт участия в проектах по автоматизации учета
- Опыт разработки локальных нормативных актов по бухгалтерскому и налоговому учету, составлению отчетности (учетная политика, инструкции, приказы, регламенты, правила), в том числе при внедрении ИТ-систем
- Практические знания применения ПБУ, ФСБУ, МСФО, правил бухгалтерского учета и налогообложения коммерческой организации
- Практические знания работы в 1С отражения в бухгалтерском и налоговом учете хозяйственных операций, составления отчетности
- Опыт работы: 1С, MS office: Word, Excel, PowerPoint
-
Обязанности
- Работа на ЕИС и ЭТП
- Формирование документации о закупке, проверка заявок участников, составление протоколов по закупке
- Проверка пакета документов на закупку (техническое задание, формирование НМЦ)
- Работа в 1С
Требования
- Опыт работы по Федеральному закону № 223-ФЗ от 18.07.2011г. "О закупках товаров, работ, услуг" от 1-го года
- Высшее образование (желательно по профилю экономика/юриспруденция)
- Умение работать с большим объемом информации
- Внимательность
-
Обязанности
- Осуществление взаимодействия с (СП) и внесение данных об объектах недвижимого имущества в АСУИА ГК "Росатом" и ЕУС (внутреннюю систему учета имущества компании)
- Обеспечение методологического сопровождения процессов управления недвижимым имуществом компаний Группы
- Анализ процессов управления недвижимостью, разработка, описание, согласование и внедрение методических рекомендаций
- Осуществление проведения обучения сотрудников компании по вопросам управления недвижимым имуществом
Требования
- Опыт работы в АСУИА (Автоматизированной системе управления имущественными активами) или в аналогичных системах
- Знание локальных нормативных актов (ЛНА) ГК «Росатом» в части управления недвижимым имуществом будет являться преимуществом
- Знание программ: 1С, MS Office (Excel, Word, Power Point)
-
Обязанности
- Организация и ведение бухгалтерского учета в соответствии с действующим законодательством и стандартами бухгалтерского учета
- Составление и представление бухгалтерской отчетности экономического субъекта, имеющего обособленные подразделения
- Составление, сдача налоговой и бухгалтерской отчетности (также ответов на требования, уведомления, запросы) в ФНС, фонды
- Экспертиза договоров для определения порядка отражения операций в бухгалтерском и налоговом учете и финансовых условий
- Предоставление сведений в соответствии с требованиями Налогового кодекса для своевременного перечисления налогов и сборов в бюджеты всех уровней, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды
- Взаимодействие с аудиторами, подготовка пояснений, ответы на запросы
- Формирование учетной политики и контроль за её исполнением
- Контроль и координация деятельности сотрудников бухгалтерии (в подчинении 8 чел)
Требования
- Высшее профильное или экономическое образование
- Опыт работы главным бухгалтером, заместителем главного бухгалтера
- Знание актуального налогового законодательства РФ и стандартов бухгалтерского учета
- Умение разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, в том числе стандарты бухгалтерского учета экономического субъекта
- Опыт прохождения налоговых и аудиторских проверок, знание ОСНО, оптимизация налогообложения
- Опыт сдачи отчетности : налог на прибыль, налог на имущество, баланс, возмещения акцизов
-
Обязанности
- Составление бухгалтерской отчетности компаний
- Предоставление статистической отчетности в Росстат
- Проверка полноты и правильности отражения в учете документов
- Проверка на наличие ошибок отделов УБУ (банк, претензии, гос. пошлины, расчеты с персоналом по прочим операциям и др.)
- Сверка ВГО компаний на Порталах ФЕСКО и Росатом
Требования
- Высшее специальное по бухгалтерскому учету, экономике
- Знание норм и правил ведения бухгалтерского учета, ФСБУ, ПБУ
- Стрессоустойчивость, многозадачность, коммуникабельность, внимательность
-
Обязанности
- Анализ исполнения бюджета и изменения результата деятельности компании/сегмента бизнеса
- Определение ключевых драйверов компании/сегмента бизнеса, подготовка факторного анализа, презентаций и предложений по улучшению финансового результата
- Формирование бюджетов и прогнозов (3 формы отчетности)
- Поддержание в актуальном состоянии необходимой аналитики для формирования управленческой отчетности
- Взаимодействие с операционными и административными подразделениями Группы компаний по вопросам формирования бюджета, а также актуального статуса проектов/доходов/расходов
- Участие в сверке внутригрупповых оборотов, формировании начислений в учете
- Выполнение функции бюджетного контроллера
Требования
- Знание принципов ведения бухгалтерского учета, формирования отчета о прибылях и убытках, отчета о движении денежных средств и баланса
- Знание MS Office (Excel, PowerPoint), 1C
- Высшее образование в сфере экономика/финансы/бухгалтерский учет
-
Обязанности
- Формирование, утверждение штатного расписания
- Компенсации и льготы
- Бюджетирование затрат на персонал
- Управление эффективностью труда
- Управление командой
- Планирование численности, набор персонала
- Организационное развитие
Требования
- Релевантный опыт работы в роли HRBP от 3-х лет
- Владение английским языком не ниже уровня C1
- Владение китайским языком не ниже уровня C1
- Высшее в области управления персоналом, менеджмента, экономики
- Готовность к релокации в г. Шанхай в течение 6 месяцев после трудоустройства